会议依据《中国共产党党内监督条例(试行)》、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》《关于实行中央企业领导人员廉洁谈话制度的暂行规定》及联投集团《干部廉洁谈话暂时规定》,结合集团公司三项制度改革要求,旨在提醒新任中层管理人员牢固树立清正廉洁自律意识,不断强化党性修养,坚决筑牢底线意识,营造湖北工建健康的党内政治生态环境。

吴军对新任中层管理人员提出四点要求:一要严格遵守党的政治纪律,在思想上、政治上同党中央保持高度一致;二要汲取深刻教训,增强拒腐防变的能力,始终做到廉洁从业;三要严格自律,自觉做贯彻执行《廉洁从业若干规定》的表率和模范;四要认真履职,深入贯彻落实党风廉政建设责任制。

朱学军在廉洁谈话中指出,领导干部要自觉接受廉洁教育,强化道德修养,做到廉洁从业,并要求全体新任职人员做到以下三点:

一要全面提高政治力,激发干事热情。廉洁自律是落实党和国家、联投集团、工建集团各项要求的基本素养,想问题、干工作要坚持从廉出发,不拉帮结派,不推诿扯皮,在努力拼经营工作的同时,明方向、知红线、守底线,为工建发展贡献力量。

二要牢固树立责任感,守住纪律红线。领导干部要带头守纪律,不要把平台当能力,不要把履职当担当,不要把责任当资源,要遵守组织、生活纪律,正确面对监督、主动接受监督、自觉开展监督,从小事做起,从小问题抓起。

三要增强工作主动性,提升工作水平。年轻干部要主动加强自身责任意识培养,既要做到严于律己、履职尽责,又要协作配合、团结奋斗,积极主动抓好各项工作的落实。

鲁丰星作总结发言,他强调:

一要全面适应新岗位,作为国有企业的领导干部,要深入学习贯彻中央纪委二十届二次全会和省纪委十二届二次全会精神,牢固树立党章党规党纪意识,严格落实好中央八项规定,作示范、当表率,忠诚拥护“两个确立”,坚决做到“两个维护”。

二要全力创造新业绩,全面落实集团党委2023年年度工作会议精神,提高高质量发展的能力,以业绩促实效,积极投入到建设工程建设全领域总承包商企业的火热实践中,为一域争光、为全局添彩。

三要全方位塑造新形象,始终保持务实、勤勉的工作作风,心往一处想、劲往一处使,领导干部要带头做表率,坚决抵制违规吃喝,严格执行八项规定,清清白白做人,干干净净做事,形成一条心干事业、一盘棋抓工作、一股劲谋发展的生动局面。

会上,部分新任中层管理人员代表进行了表态发言。